 |
 |
2009.03.03
「マザーカンパニー」に関する印刷物を製作しました |
2007.6.28
採用向け商品RR-3(Recruiting on Reality-3)をリリースしました。 |
2006.9.15
採用向け商品(Recruiting on Reality)をリリースしました |
2006.6.20
内定者・新入社員フォロー研修を商品化しました |
2006.4.22
MSN(Motivation Safety Net)
プロジェクト版をリリースしました |
|
| ・中小企業の半数「夏賞与なし」[大阪市信用金庫] |
| ・転職して求めるものは?[リクナビNEXT編集部] |
| ・新人が先輩に改めてほしいこと[日経プラス1] |
| ・「朝活」はじめの一歩 [アサヒ飲料株式会社] |
| |
| |
|
|
 |
 |
 |
 |
人間の成長をリアリティ高く描き出すノウハウが、他の制作分野でも好評です |
|
 |
|
|
 |
|
|
|